{"id":282,"date":"2017-07-03T23:58:26","date_gmt":"2017-07-03T23:58:26","guid":{"rendered":"https:\/\/ipsworks.org\/?page_id=282"},"modified":"2025-11-14T15:56:09","modified_gmt":"2025-11-14T15:56:09","slug":"ips-empleo-con-apoyo-para-profesionales-de-insercion-laboral","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/ipsworks.org\/index.php\/training-courses\/ips-empleo-con-apoyo-para-profesionales-de-insercion-laboral\/","title":{"rendered":"IPS Empleo con Apoyo, para profesionales de inserci\u00f3n laboral"},"content":{"rendered":"

IPS Empleo con Apoyo, para profesionales de inserci\u00f3n laboral<\/span><\/h1><\/div>
<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>
<\/span><\/div><\/div><\/div>
0<\/span> semanas<\/span><\/div>
la duraci\u00f3n<\/div><\/div><\/div>
$<\/span>0<\/span><\/div>
el precio<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>
Registrar<\/span><\/a><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>

Descripci\u00f3n del curso:<\/strong><\/h3>\n

Aprenda los fundamentos del modelo IPS y c\u00f3mo proporcionar servicios de primera clase a las personas de su centro. A lo largo de este curso exploraremos estrategias, conceptos y habilidades espec\u00edficas que los especialistas en empleo (profesionales de inserci\u00f3n laboral) pueden utilizar para brindar el mejor apoyo y ayudar a quienes buscan empleo a alcanzar objetivos laborales individualizados. Como este curso en l\u00ednea es interactivo, usted recibir\u00e1 feedback<\/em> personalizado para mejorar a\u00fan m\u00e1s sus habilidades. Puede hacer preguntas directas sobre t\u00e9cnicas para escenarios de clientes espec\u00edficos, experiencias de trabajo en red con empresas, y otros conceptos reci\u00e9n aprendidos.<\/p>\n

Los m\u00f3dulos de aprendizaje:<\/strong><\/h3>\n
    \n
  • Presentaci\u00f3n general del Programa Apoyo individualizado al empleo (IPS)<\/li>\n
  • Utilizaci\u00f3n del enfoque de equipo (incluyendo las familias y los profesionales de salud mental)<\/li>\n
  • Centrarse \u00a0en las fortalezas y preferencias de las personas<\/li>\n
  • Habilidades necesarias para entrevistar a las personas<\/li>\n
  • Desarrollar relaciones con las empresasConstruir relaciones con las empresas en la pr\u00e1ctica (trabajo de campo)<\/li>\n
  • Planificaci\u00f3n del apoyo en el trabajo<\/li>\n
  • C\u00f3mo ayudas a las personas que presentan trastornos concurrentes (patolog\u00eda dual)<\/li>\n<\/ul>\n

    Participantes del Curso:<\/strong><\/p>\n

    Este curso online<\/em> est\u00e1 dirigido a\u00a0especialistas en empleo (profesionales de inserci\u00f1on laboral) y a sus supervisores. Los consejeros de Rehabilitaci\u00f3n Vocacional tambi\u00e9n realizan el curso a trav\u00e9s de su colaboraci\u00f3n con el programa IPS local.\u00a0 Aquellos que est\u00e9n trabajando activamente con clientes, que sean nuevos en la implementaci\u00f3n de servicios IPS, o simplemente que busquen actualizarse en m\u00e9todos efectivos para brindar servicios dentro del modelo IPS, se beneficiar\u00e1n de este curso.<\/p>\n

    Formato del Curso: <\/strong><\/h3>\n

    Cada m\u00f3dulo de ense\u00f1anza consiste en 30-40 minutos en el computador (ordenador) mirando videos, leyendo y respondiendo preguntas.<\/p>\n

    Despu\u00e9s del trabajo en el computador (ordenador), se le pide a los participantes que dediquen un tiempo a practicar las nuevas habilidades durante su trabajo semanal; por ejemplo, para aprender nuevas t\u00e9cnicas para construir relaciones con empresas, \u00a0y que las practiquen reuni\u00e9ndose con empleadores.<\/p>\n

    A diferencia de muchos otros cursos en l\u00ednea,esta capacitaci\u00f3n incluye contacto con los facilitadores (tutores) del curso a trav\u00e9s de correo electr\u00f3nico.<\/p>\n

    El calendario del curso:<\/strong><\/h3>\n

    Los participantes pueden trabajar en el curso a cualquier hora del d\u00eda y de la noche, aunque las unidades del curso se cerrar\u00e1n a medida que el curso avance.<\/p>\n

    Contacto:<\/strong><\/h3>\n

    Sarah.Swanson@nyspi.columbia.edu<\/p>\n<\/div>

    <\/div><\/div><\/div>
    \n
    \n\n\n\n\n\n\n
    Inicio<\/th>\nInscripciones<\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n
    Jan. 12, 2026<\/td>\n\n
    \n
    \n
    November 17, 2025 \u2013 Jan. 2, 2026<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/td>\n<\/tr>\n
    Sept. 14, 2026<\/td>\nAugust 10, 2026 \u2013 Sept. 4, 2026<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/div>\n
    <\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"","protected":false},"author":4,"featured_media":0,"parent":75,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"_acf_changed":false,"iawp_total_views":59,"footnotes":""},"class_list":["post-282","page","type-page","status-publish","hentry"],"acf":[],"post_mailing_queue_ids":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/ipsworks.org\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/282","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/ipsworks.org\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/ipsworks.org\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ipsworks.org\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/4"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ipsworks.org\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=282"}],"version-history":[{"count":76,"href":"https:\/\/ipsworks.org\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/282\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":21028,"href":"https:\/\/ipsworks.org\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/282\/revisions\/21028"}],"up":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ipsworks.org\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/75"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/ipsworks.org\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=282"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}